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prepare的名词形式是什么，prepare的名词形式可数吗科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当于什么级(jí)别？以及国企的科长相当于什么级别，法(fǎ)院科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级别，日本的科长相当于什么级别，医院(yuàn)的科长相当于什么级别，大学保卫科(kē)科长相当于什么级别等问题，小编(biān)将(jiāng)为你整理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

科长相(xiāng)当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的(de)。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中，一(yī)般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单位(wèi)性(xìng)质不同的情(qíng)况下，科(kē)长所在的科(kē)室职能，亦或者是掌握到(dào)的权(quán)力，会存在较大区别。

　　科(kē)长既(jì)是职级(jí)，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门(mén)中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当于某(mǒu)某局局长(zhǎng)，其职级为(wèi)正科级(jí)；在(zài)地(dì)（市）级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长是中层干部(bù)，即(jí)是(shì)职位，也(yě)是(shì)职级（有(yǒu)些地市级政府部(bù)门为提(tí)升档次，将科长称为处(chù)长，但其实(shí)质还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门(mén)中，不设科长，最(zuì)小的就是副处(chù)长（副处(chù)级）。

　　在(zài)企事(shì)业(yè)单位中，科(kē)长是(shì)职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当于(yú)该单位的(de)中层干(gàn)部。

国家公务员(yuán)的级(jí)别分为十五级，职务与级(jí)别(bié)的对应关系是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总(zǒng)理(lǐ)，国务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部(bù)级(jí)正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十(shí)级。

　　8、处级(jí)副职，县级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科级(jí)副职，乡(xiāng)级(jí)副职(zhí)，副(fù)主任科员：九至(zhì)十(shí)三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力(lì)，可以负责(zé)好科室内的全部(bù)事务的(de)安排与部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常(cháng)的(de)出勤(qín)状(zhuàng)况，进行考核(hé)结(jié)果上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于科室有关(guān)的文件与规定制度，科长(zhǎng)享有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需要负(fù)责行政管理(lǐ)处(chù)在一(yī)些文件上的(de)起(qǐ)草、发(fā)送等工作。

财务(wù)科长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做(zuò)好会计核算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提(tí)供真实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合(hé)理利用资金，提高(gāo)资金(jīn)使用(yòng)效率，指导各(gè)车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务(wù)结算员按(àn)规定程序、手(shǒu)续及时做好资金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开(kāi)支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做(zuò)好新产品的报(bào)价(jià)工(gōng)作及(jí)产品(pǐn)成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部门的(de)生产指标(biāo)、成(chéng)本费(fèi)用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动资金定额(é)，尤其(qí)做好对(duì)销售费(fèi)用、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的(de)固(gù)定资产、低值(zhí)易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的(de)使用、保管(guǎn)情况(kuàng)，注意发(fā)现和处理(lǐ)财产、物资管理中存在的问题，确(què)保(bǎo)分公司财产、物资的合理使用和(hé)安(ān)全管理(lǐ);

　　7、督促(cù)相关(guān)人(rén)员重视应收帐款(kuǎn)的催收工(gōng)作，加(jiā)速(sù)资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负责审(shěn)查各项开支，密(mì)切与各部门(mén)联系(xì)并(bìng)掌握(wò)成(chéng)本和(hé)费用水平

　　9、组织财(cái)务人员，定期开(kāi)展财(cái)务分(fēn)析工作，考核经(jīng)营成果，分析经营管(guǎn)理(lǐ)中存在的问题(tí)，

　　10、完(wán)成分管及(jí)公司领导交(jiāo)办的其他临时性工作。

科(kē)长是什么级别

　　科长，是指一般(bān)行使(shǐ)政府给予的(de)职能，属于有(yǒu)责任的部门(mén)担任者，在(zài)中国国家公(gōng)务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的(de)不同(tóng)，权利和科室的职能差(chà)距很(hěn)大。

　　在企事业单位中(zhōng)，科(kē)长属于中层管理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总理[1]，国(guó)务委员：二至(zhì)三级；

　　（三(sān)）部级正职(zhí)，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部(bù)级(jí)副(fù)职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正(zhèng)职(zhí)，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡(xún)视员(yuán)：五至七级；

　　（六）司(sī)级副职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调(diào)研员(yuán)：七(qī)至十(shí)级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九至十二级(jí)；

　　（十）科(kē)级副(fù)职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一(yī)）科员：九至十四(sì)级。

　　科长相(xiāng)当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于科长相当于什么(me)级(jí)别？以及国企的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么级别，日(rì)本(běn)的科(kē)长相当于(yú)什么(me)级别，医院的科长(zhǎng)相当于什么级别，大(dà)学保卫(wèi)科科长相当于什(shén)么级别等问题，小编将为你整理以下(xià)的(de)知识(shí)答(dá)案(àn)：

科长相当于什(shén)么级别(bié)？

　　是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的(de)。

　　公务(wù)员(yuán)科长在公务员体(tǐ)系当中，一(yī)般对应了9-13级别的(de)中层(céng)干部(bù)。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在(zài)单(dān)位性质不(bù)同的情况下(xià)，科长所在的(de)科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的(de)权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序(xù)列中(zhōng)处于(yú)最低(dī)的职级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是职级(jí)，相(xiāng)当(dāng)于(yú)某某(mǒu)局局长(zhǎng)，其职级为正科级；在地(dì)（市）级政府部门(mén)中，科长是(shì)中(zhōng)层干部，即是职位，也是职(zhí)级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档(dàng)次，将科(kē)长称为处长(zhǎng)，但其实(shí)质还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是(shì)副(fù)处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是(shì)职(zhí)位，不(bù)是职级，相当于该单位的中层干部(bù)。

国家公务员的级别分为十五级，职务与(yǔ)级别的对(duì)应关系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理：一级(jí)。

　　2、国务(wù)院副总(zǒng)理(lǐ)，国务委员(yuán)：二至三(sān)级。

　　3、部级正职，省(shěng)级(jí)正职：三至四级。

　　4、部级(jí)副职(zhí)，省级(jí)副职：四至(zhì)五(wǔ)级。

　　5、司(sī)级正职，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡视(shì)员：五至七(qī)级(jí)。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处(chù)级(jí)正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助(zhù)理调(diào)研(yán)员：八至十(shí)一(yī)级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事(shì)员：十至(zhì)十五级。

科长的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划(huà)的能(néng)力，可以负责好科室内的全(quán)部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科(kē)室(shì)人员日常的出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有(yǒu)关的(de)文(wén)件与规定制(zhì)度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政管(guǎn)理处在(zài)一些文件上的起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作(zuò)职责

　　1、分公(gōng)司(sī)财务(wù)核算，组织编(biān)制和审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核算，正确(què)、及时、完整地(dì)记帐(zhàng)、算帐、报帐，及(jí)时(shí)提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加(jiā)强(qiáng)财务管(guǎn)理，分月、季(jì)、年编(biān)prepare的名词形式是什么，prepare的名词形式可数吗制(zhì)和执行财务计(jì)划，正确(què)合理利用资金，提高资金使用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业务(wù)结算员按规(guī)定程序(xù)、手续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合(hé)理开(kāi)支需要(yào)的(de)供给;

　　4、积极(jí)配合相关(guān)部门做(zuò)好新产(chǎn)品的报价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部门的(de)生(shēng)产指标、成本费用、专(zhuān)项资金和(hé)流动(dòng)资金(jīn)定(dìng)额，尤其(qí)做好对销售费(fèi)用、制造费用(yòng)、管理费用(yòng)的控制，精打细(xì)算(suàn)，确(què)保(bǎo)经济效(xiào)益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司的(de)固(gù)定资(zī)产、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料(liào)用品(pǐn)等财产、物资(zī)的(de)使用、保管情况，注意发(fā)现和处理(lǐ)财(cái)产(chǎn)、物资管(guǎn)理(lǐ)中(zhōng)存在的(de)问题(tí)，确保分公(gōng)司财产、物资的合理使用和安全(quán)管理;

　　7、督促(cù)相(xiāng)关人员重视应收帐款(kuǎn)的(de)催收(shōu)工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与各部(bù)门联(lián)系(xì)并掌(zhǎng)握成(chéng)本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务(wù)人员(yuán)，定期开(kāi)展财(cái)务(wù)分(fēn)析工作，考核经营(yíng)成果，分析经(jīng)营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交(jiāo)办的其他临时(shí)性工作。