科(kē)长相当于什么级(jí)别？是9-13级(jí)别(bié)的(de)中层干部(bù)的。关(guān)于科长相当(dāng)于什(shén)么(me)级别？以及国企(qǐ)的科长相当于什么级别(bié)，法院科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，日本的(de)科长相当于(yú)什么(me)级别，医院的科长相当(dāng)于什么级别，大学(xué)保卫科科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别(bié)等(děng)问题(tí)，小编(biān)将(jiāng)为你整(zhěng)理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中，一般(bān)对应了(le)9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不(bù)过，在单位性(xìng)质(zhì)不同(tóng)的情况下，科长所在的(de)科(kē)室(shì)职能，亦或(huò)者是掌(zhǎng)握到的权力，会存在较大(dà)区(qū)别。

　　科长既是(shì)职(zhí)级，也是职位。

　　在(zài)行政机(jī)关中，科长(zhǎng)是职(zhí)位，也(yě)是职级，是(shì)行政(zhèng)序列中处于最低的职级。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科(kē)长不(bù)是(shì)职位(wèi)，而是(shì)职级，相(xiāng)当于某某(mǒu)局局长，其职级(jí)为正科级；在地（市(shì)）级政(zhèng)府部(bù)门中，科长是中层干部，即是职(zhí)位，也是职级(jí)（有些地市级(jí)政府部门为提(tí)升(shēng)档次，将(jiāng)科长称为处(chù)长，但其(qí)实质还是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不(bù)设(shè)科长，最小的(de)就是副处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业(yè)单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相当于该单位的中层干部。

国家公(gōng)务员的级别分为十五级，职务(wù)与(yǔ)级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级(jí)。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部(bù)级副(fù)职(zhí)，省级副(fù)职：四至(zhì)五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副(fù)职(zhí)，厅(tīng)级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至(zhì)八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七(qī)至(zhì)十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九至十二(èr)级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十(shí)四(sì)级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具(jù)备统筹(chóu)规划的能力，可(kě)以负责好科室内的(de)全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出勤状况，进(jìn)行考核(hé)结(jié)果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规(当兵的家暴几率大吗，当过兵的人会家暴吗guī)定制(zhì)度(dù)，科(kē)长享有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长的(de)情况下，需(xū)要负责(zé)行政管理处在一些文(wén)件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组(zǔ)织编制和审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会(huì)人(rén)员做好会计核算，正确、及时、完(wán)整地记帐、算帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及(jí)时提供真实(shí)会计(jì)核算资料;

　　加(jiā)强财务(wù)管理，分月(yuè)、季、年编制和执(zhí)行财务计划，正确合理利用资金，提高资(zī)金使(shǐ)用效率(lǜ)，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务(wù)结算员按规定(dìng)程序、手续及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理开(kāi)支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合(hé)相关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的报(bào)价工作及产品成本定额工(gōng)作(zuò);

　　5、制定各部门的生(shēng)产(chǎn)指标、成本费用、专(zhuān)项资金和(hé)流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售(shòu)费(fèi)用、制造费用、管理费(fèi)用的(de)控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固定资(zī)产(chǎn)、低值易(yì)耗品、物料用品(pǐn)等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注意(yì)发现和处理财(cái)产、物资管理中存在(zài)的问题，确保分公司财产、物资(zī)的合理使用和安(ān)全管理;

　　7、督(dū)促相关人员重视(shì)应收帐(zhàng)款的催收工作，加速资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负责审查(chá)各项(xiàng)开支，密切与各部门联系并掌(zhǎng)握成本(běn)和费用水(shuǐ)平

　　9、组织(zhī)财务人员，定期开(kāi)展财务分析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析经营管理(lǐ)中存在的(de)问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交办(bàn)的其他临时性工作。

科长是(shì)什么级别(bié)

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予的职能(néng)，属(shǔ)于有责任的部门担任(rèn)者，在(zài)中国国家公(gōng)务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室(shì)的(de)职能差距很大。

　　在企事业单位中，科长(zhǎng)属于中层(céng)管理干部。

　　（一）国务(wù)院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二(èr)至三(sān)级；

　　（三(sān)）部级正职，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级副职，县级(jí)副职，助理调(diào)研(yán)员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职，乡级(jí)正(zhèng)职，主任科员：九至十(shí)二(èr)级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级副职，副(fù)主任(rèn)科(kē)员：九至十三(sān)级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什(shén)么(me)级别？是(shì)9-13级别的中层(céng)干部(bù)的。关(guān)于科长相(xiāng)当于什么(me)级别？以(yǐ)及国企(qǐ)的(de)科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别，法院科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别，日本的科长相(xiāng)当于什么级别，医(yī)院(yuàn)的科长相(xiāng)当于什么(me)级别(bié)，大学保卫科科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别等问题(tí)，小编将为你整理以下的知识答案(àn)：

科长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公务员体系当中，一般(bān)对(duì)应了9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在单位(wèi)性质不同的情况下，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握到的(de)权力，会存在较大区(qū)别(bié)。

　　科(kē)长既是(shì)职级(jí)，也(yě)是职(zhí)位。

　　在(zài)行(xíng)政机关(guān)中，科长是(shì)职位，也(yě)是职级(jí)，是行政序列中(zhōng)处于最低(dī)的职级。

　　在(zài)县级政府部门中，科长不是(shì)职位，而是职(zhí)级，相当于某某局局长，其职级(jí)为正科级；在地（市）级(jí)政府部门中，科长(zhǎng)是中层干部(bù)，即是(shì)职位，也是职(zhí)级（有些地市级政(zhèng)府部门为当兵的家暴几率大吗，当过兵的人会家暴吗提升(shēng)档次，将科(kē)长称为处长(zhǎng)，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级(jí)政府部门(mén)中，不设科(kē)长(zhǎng)，最小的就是副(fù)处长（副处级）。

　　在企事业(yè)单位中，科长是职位(wèi)，不(bù)是职级，相当于(yú)该单位的中层干部。

国(guó)家公务员(yuán)的(de)级别分为(wèi)十五级(jí)，职务与(yǔ)级(jí)别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司(sī)级(jí)正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副职，厅级(jí)副(fù)职，助理巡视员：六(liù)至八级(jí)。

　　7、处级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研员：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员：九(jiǔ)至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十(shí)三级。

　　11、科员：九至十(shí)四级(jí)。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至十五(wǔ)级(jí)。

科(kē)长的(de)工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的(de)能力，可(kě)以负责好科室(shì)内的全部事(shì)务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人员日常的出(chū)勤状况，进行考核结(jié)果(guǒ)上(shàng)的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长享有制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下，需要负(fù)责行(xíng)政管理处在一些文件上的起草、发送(sòng)等工作(zuò)。

财(cái)务科(kē)长工作(zuò)职责

　　1、分公司财(cái)务核算(suàn)，组织(zhī)编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人(rén)员做好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供真实(shí)会计(jì)核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编(biān)制(zhì)和执行(xíng)财务计划，正确合理利(lì)用(yòng)资金，提高(gāo)资金(jīn)使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车(chē)间做(zuò)好经(jīng)济(jì)核(hé)算;

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结(jié)算(suàn)员按规定程序、手续及时做好(hǎo)资(zī)金回笼，准时进帐，保证日常(cháng)合理开支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合(hé)相关(guān)部(bù)门做好新(xīn)产品的报价工作(zuò)及产品成(chéng)本定额(é)工作;

　　5、制定各(gè)部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和(hé)流动资金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用(yòng)的(de)控制，精打细算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物资的使用、保(bǎo)管情(qíng)况，注意发(fā)现和处理财产、物资管理(lǐ)中存在的(de)问题，确保分公司(sī)财产、物资的(de)合理使用和安全管理;

　　7、当兵的家暴几率大吗，当过兵的人会家暴吗督促相(xiāng)关人(rén)员重(zhòng)视应收帐款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部(bù)门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分(fēn)析经营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的其他临时性工作。

科长是什么级别

　　科(kē)长，是指一般行使政府(fǔ)给予的职能，属于有责任(rèn)的部门(mén)担任者，在中(zhōng)国(guó)国家公(gōng)务员体系中处(chù)于9-13级(jí)。

　　根据单位性(xìng)质的(de)不同，权(quán)利和科室的职能(néng)差距很大。

　　在企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)属于中层管理干部。

　　（一）国(guó)务院(yuàn)总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至四级(jí)；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四(sì)至(zhì)五级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调研(yán)员：七至十(shí)级；

　　（八）处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九至十二(èr)级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十(shí)一）科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

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