今天给各(gè)位分享税法计算基数怎(zěn)么算的(de) ，其中也会对税费(fèi)的计算(suàn)基数进行解(jiě)释，如果(guǒ)能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关(guān)注本站(zhàn) ，现在(zài)开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基数是(shì)怎么算出(chū)来(lái)的
• 2、个税计税基数(shù)怎么算(suàn)
• 3、个人所得(dé)税的基(jī)数是(shì)如何计算(suàn)的
• 4 、工资计税基(jī)数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的(de)计算基(jī)数(shù)是(shì)什(shén)么
• 6、企业所得(dé)税计税基数

工资(zī)扣(kòu)税基数(shù)是怎么算(suàn)出来的

工资的个人所(suǒ)得税(shuì)计(jì)算方法：应纳的所得(dé)税=应纳税所得额*适用税率(lǜ) 应纳税所得额(é)=月度(dù)收入-5000元(yuán)（起征点）-专项扣除（三险一金(jīn)等）-专项附加扣(kòu)除-依法(fǎ)确定(dìng)的其他扣除 。

在此基础上计(jì)算出来的(de)应(yīng)纳税(shuì)额才是工(gōng)资(zī)扣(kòu)税基数。 而依据(jù)扣税基数(shù)，与个人所(suǒ)得税法中规定的个税征收(shōu)税率 、扣除(chú)速算数，由企业直接在发放员工工资之前 ，将个人扣除(chú)掉(diào)。

工资扣税基数是怎么算出来的 工资(zī)扣税基(jī)数不是算出来(lái)的，是个人所得税(shuì)税(shuì)法规定(dìng)的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金所得(dé)，适用7级超额累进税(shuì)率，按(àn)月应纳税所(suǒ)得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应(yīng)税所得额划分(fēn)级距(jù) ，最高一级为(wèi)45%，最低一(yī)级为3%，共(gòng)7级 。

个(gè)税计(jì)税基数怎(zěn)么(me)算

1、法(fǎ)律主观：个税的(de)计算(suàn)方式：应缴纳所得额=税前(qián)工资收入(rù)金额-五险(xiǎn)一(yī)金(个(gè)人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额；应(yīng)纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率(lǜ)-速算扣除数。

2 、工(gōng)资扣税(shuì)基数(shù)是怎么计(jì)算的 “ 工资扣税基数不是算出来的(de) ，是个人所得税税法规定(dìng)的。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

3、法律分析：新个人所得(dé)税(shuì)的计算方法(fǎ)：需要(yào)缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数附 。工(gōng)资在(zài)5000元以上的(de)缴纳个(gè)人所(suǒ)得(dé)税。

4、问题(tí)二：此图的工资，计(jì)税基(jī)数(shù)和(hé)代(dài)扣税是怎么算出来的？是什(shén)么意思(sī) 计税基数(shù)为应(yīng)发(fā)合计4220减去保险(xiǎn)金2445。代(dài)扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣(kòu)税适用新个税税率表(biǎo)(2011年(nián)9月(yuè)1日起实行)起征点是3500元(yuán) 。

5 、工资(zī)的个人所得税计算方法：应纳(nà)的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加(jiā)扣除-依法确定的其(qí)他扣除。

个人所得税的基(jī)数是如何计算的

法律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前工资收入金额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

个(gè)人所得税基(jī)数有三(sān)种标准：工资、薪金(jīn)收入的劳动(dò两斤大概有多重参照物，2斤有多重？ng)者，计税基数为(wèi)月工资扣除社保(bǎo)、公(gōng)积金个(gè)人缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算 。个体工(gōng)商户的生产 、经营所(suǒ)得(dé) ，以每一纳(nà)税年度的收(shōu)入总(zǒng)额减除成本(běn)、费用(yòng)以及损失后的(de)余额，为应纳(nà)税所得额(é)。

法律分析(xī)：新个(gè)人所得(dé)税的计算方法：需(xū)要缴税的金额(é)= (应发工资 - 五(wǔ)险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附。工(gōng)资在5000元(yuán)以上的缴纳(nà)个人(rén)所得税(shuì) 。

工资计税(shuì)基数(shù)怎么算(suàn)?

累计(jì)预扣预缴应纳税所得额=累(lèi)计收入-累(lèi)计(jì)免(miǎn)税收入-累计(jì)减除费(fèi)用-累(lèi)计专项扣除-累计专项附加扣除-累(lèi)计依法确定(dìng)的其他扣除(chú)。

税(shuì)前工(gōng)资(zī)-基本养老保险(xiǎn)-医疗(liáo)保险-失业保(bǎo)险-工伤保险(xiǎn)-住房公积金=个(gè)人(rén)所得税基数。

法律主观：个(gè)税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前(qián)工资收入金额-五险一金(个人缴纳(nà)部分)-费(fèi)用减除(chú)额(é)；应纳(nà)税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税(shuì)率-速算扣除数 。

企业的所(suǒ)得税的计算(suàn)基数(shù)是(shì)什么(me)

按(àn)照季度或年度损益(yì)表中的利润总额数值来确定基数。用(yòng)利润总(zǒng)额乘以适用所得税率（25%）得出企业应交(jiāo)季(jì)度或(huò)年度(dù)所得税。

就是(shì)利(lì)润(rùn)表上的利润(rùn)总额乘以适当的税率，税率是(shì)25% ，这个是不考虑税收优惠的税率(lǜ)。

企业所得税 是(shì)按应(yīng)纳(nà)税(shuì)所得(dé)额（纳(nà)税调整后的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企业所(suǒ)得税的计税(shuì)方式有2种，分别是(shì)直接法(fǎ)和(hé)间接法(fǎ)。

首先要知道所得税税率是25%。所(suǒ)得税计算的基础是用(yòng)到利润总(zǒng)额乘(chéng)以所得(dé)税税率得来的(de) 。

企业(yè)所(suǒ)得税的计算基数是根据会计利润总额(é)增加或减少(shǎo)税法规定调整的项(xiàng)目(mù)金额(é)，即应(yīng)纳税所(suǒ)得额。应税(shuì)所得=总会计利润±调整(zhěng)项(xiàng)目金额(é)。企业所得税(shuì)的征收方(fāng)式分为两(liǎng)种(zhǒng) ，一种是审计征(zhēng)收(shōu)，另一种是核定征收 。

企(qǐ)业所得税(shuì)计税(shuì)基(jī)数

企业所得税(shuì)的计(jì)算基数是(shì)在会计利润总额的(de)基(jī)础上加(jiā)或减(jiǎn)按照税法规(guī)定调整的(de)项目金额后，即(jí)为应(yīng)纳税所得额。

企业所得税是按(àn)应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴(jiǎo)纳的。 税率(lǜ)一般是25% 。

据此，预缴企业所得税(shuì)的计算(suàn)公式为：月(季)预缴所得税款=月(季)应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额×33% 或：月(季)预缴所(suǒ)得税税额=上一年度应纳税所(suǒ)得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总额乘以适当的(de)税率 ，税率是(shì)25%，这个(gè)是不考虑(lǜ)税(shuì)收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

新所得税(shuì)法规定(dìng)法定税率为25%，内资企业(yè)和外资企业一致 ，国家需要重点扶持(chí)的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企业(yè)为20%，非(fēi)居民企(qǐ)业(yè)为20% 。企业(yè)所得税特(tè)点计税依据为应(yīng)纳税所得(dé)额。

根据(jù)现在的《中华(huá)人民共和国(guó)企业所得税(shuì)法》规定。企业所得税税率为25% ，符合条件的小型(xíng)微(wēi)利企业，经主管税(shuì)务机关批(pī)准(zhǔn)，减(jiǎn)免20%。企业所(suǒ)得税的征收方式分(fēn)为两种：一种是审(shěn)计征(zhēng)收 ，另(lìng)一(yī)种(zhǒng)是核定征收 。

关于税费的计算基数的(de)介(jiè)绍到此(cǐ)就结束了，不知(zhī)道你从中找到你需(xū)要的信息了吗 ？如果你(nǐ)还(hái)想了解更(gèng)多这方(fāng)面的信息，记得(dé)收藏关注本(běn)站。

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